"Cómo potenciar el talento humano del piso de trabajo".

  • Objetivo:

    Que los participantes comprendan los conceptos generales del programa para lograr un involucramiento completo en los procesos de mejora continua.

  • Duración:

    15 horas

  • Beneficios:

    Se facilitará la implementación de cualquier iniciativa de mejora continua en las organizaciones, dado el nivel de conciencia y sensibilización que el personal adquirirá con el programa.

Dirigido a:

  • Operarios

  • Supervisores

  • Team leaders

Temario

    1. 1.1 Presentación del Programa de Educación y Desarrollo Humano. Todos tenemos potencial

    2. 1.2. ¿Qué es la empleabilidad?

    3. 1.3 Inteligencia y voluntad

    1. 2.1 Conceptos de naturaleza humana

    2. 2.2 Concepto de educación

    3. 2.3 ¿Para ti qué es la madurez?

    4. 2.4 Nivel de madurez

    5. 2.5 Reflexión sobre tu nivel de madurez

    6. 2.6 Conózcase a sí mismo

    7. 2.7 Jerarquía de necesidades humanas

    8. 2.8 Necesidades de ego y estima

    9. 2.10 Final del módulo

    1. 3.1 ¿Qué es una empresa?

    2. 3.2 ¿El cliente siempre tiene la razón?

    3. 3.3 Los accionistas

    4. 3.4 Empleo y profesionalismo

    5. 3.5 Clientes y proveedores

    6. 3.6 ¿Qué es trabajo?

    7. 3.7 El concepto de calidad

    8. 3.8 La productividad

    9. 3.9 Autocontrol y PDCA

    10. 3.10 Grupos de trabajo y equipos

    11. 3.11 Cierre del módulo

    1. INTRODUCCIÓN AL PROGRAMA DE EDUCACIÓN Y DESARROLLO

    2. NIVEL DE MADUREZ-1

    3. NIVEL DE MADUREZ-2

    4. NIVEL DE MADUREZ-3

    5. NIVEL DE MADUREZ-4

    6. ¿POR QUÉ LAS PERSONAS FRACASAN-1?

    7. ¿POR QUÉ LAS PERSONAS FRACASAN-2?

    8. EMPLEABILIDAD-1

    9. EMPLEABILIDAD-2

    10. INTELIGENCIA Y VOLUNTAD-1

    11. INTELIGENCIA Y VOLUNTAD-2

    12. SABER CONDUCIR TU DESTINO-1

    13. SABER CONDUCIR TU DESTINO

    14. SABER CONDUCIR TU DESTINO-2

    15. Evaluación del módulo A

      PRUEBA GRATIS

About this course

  • $45,000.00
  • 69 lecciones
  • 1.5 horas de contenido en video

Instructores

Instructor Sr. Felipe Ponce

Ing. Químico con diplomados en Automatización Industrial y Habilidades Gerenciales / 18 años experiencia en Procesos Productivos y Sistemas de Gestión en Seguridad, Calidad y Medio Ambiente / 14 años experiencia en Mejora continua y formación de equipos de alto rendimiento / 14 años como Consultor Senior en México, Perú y Argentina

Instructor Sr. Arlett Rodríguez

Ing. Industrial con Certificación en Coaching Empresarial y de Vida. / Certificación en Coaching Wingwave y en Psicología Positiva Aplicada. / 10 años experiencia como Gerente de Calidad / 14 años de experiencia como Consultora Senior en CARE y CONSIGUE, Mentora y Coach / 6 años como Emprendedora de Centro Kokan México y AR España.

Instructor Sr. . .

Lic. en Psicología con Maestría en Desarrollo del Potencial Humano, Maestría en Ética Aplicada y Maestría en Configuraciones Sistémicas Organizacionales / 35 años experiencia como Capacitador de DH / 10 años de experiencia como Consultor RSE / 4 años experiencia como Consultor Senior CARE y CONSIGE

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